Top 40 kpi PDF Book Page 2
TS 132 410 - V9.0.0 - Digital cellular telecommunications system (Phase 2+); Universal Mobile Telecommunications System (UMTS); LTE; Telecommunication management; Key Performance Indicators (KPI) for UMTS and GSM (3GPP TS 32.410 version 9.0.0 Release 9)
European Telecommunications Standards Institute
·0.21 MB
Guía práctica de analítica digital: ROI, KPI y métricas. Cómo medir y optimizar tu estrategia digital para potenciar tu negocio.
José Gómez-Zorrilla; Daniel Sánchez Piña
·2022
·3.784 MB
世界500强名企的KPI绩效管理操作手册——精华版
微软中国
·2012
·0.4614 MB
关键绩效指标 kpi的开发、实施和应用 原书第3版
（美）戴维·帕门特著 & chenjin5.com
·2019
·123.7928 MB
关键绩效指标 kpi的开发、实施和应用 原书第3版
（美）戴维·帕门特著
·2019
·124.1434 MB
绩效管理工具：OKR、KPI、KSF、MBO、BSC应用方法与实战案例
任康磊
·2021
·9.9479 MB
关键绩效指标：KPI的开发、实施和应用（原书第3版）
【美】戴维·帕门特, 张丹, 商国印, 张风都, ePUBw.COM
·2017
·40.9452 MB
OKR工作法:谷歌、领英等顶级公司的高绩效秘籍(风靡硅谷科技企业的全新工作模式,颠覆KPI的全新效率评估体系)
克里斯蒂娜·沃特克
·2017
·1.4928 MB
绩效使能：超越OKR 颠覆KPI的绩效管理3.0，席卷硅谷、华为、百度、小米等的工作管理法。推动华为从100人到8万人实践OKR。
况阳
·2020
·7.9377 MB
OKR工作法:谷歌、领英等顶级公司的高绩效秘籍(风靡硅谷科技企业的全新工作模式,颠覆KPI的全新效率评估体系)
克里斯蒂娜·沃特克 & chenjin5.com
·2017
·1.8148 MB
绩效使能：超越OKR 颠覆KPI的绩效管理3.0，席卷硅谷、华为、百度、小米等的工作管理法。推动华为从100人到8万人实践OKR。
况阳
·2019
·5.9519 MB
OKR工作法:谷歌、领英等顶级公司的高绩效秘籍(风靡硅谷科技企业的全新工作模式,颠覆KPI的全新效率评估体系)
克里斯蒂娜·沃特克 & chenjin5.com
·2017
·1.7771 MB
绩效使能：超越OKR 颠覆KPI的绩效管理3.0，席卷硅谷、华为、百度、小米等的工作管理法。推动华为从100人到8万人实践OKR。
况阳 & chenjin5.com
·2020
·7.8238 MB
OKR：源于英特尔和谷歌的目标管理利器+关键绩效指标:KPI的开发、实施和应用+HR三支柱转型：人力资源管理的新逻辑 套装3册 内在动机驱动，而非绩效考核驱动 尤其适用快速扩张和转型期组织，谷歌、英特尔、领英、推特、星佳等硅谷知名企业成功的法
张正堂 & Ben Lamorte Paul R. Niven & David Parmenter
·2018
·11.4523 MB
