ebook img

Prinzipien der Gestaltung von Managementanreizsystemen PDF

360 Pages·1996·11.251 MB·German
Save to my drive
Quick download
Download

Download Prinzipien der Gestaltung von Managementanreizsystemen PDF Free - Full Version

by Stefan Winter (auth.)| 1996| 360 pages| 11.251| German

About Prinzipien der Gestaltung von Managementanreizsystemen

Die Entlohnung der Unternehmensführung war bis vor einigen Jahren kein Thema in der deutschsprachigen Literatur. Im Gegensatz dazu wird in den U. S. A. in Wissenschaft und Praxis seit vielen Jahren eine lebhafte Diskussion zur Managerkompensation geführt. Die Wissen­ schaft lehnt sich stark an die Agency-Theorie an, wonach die Trennung von Eigentum und Kontrolle zu Zielkonflikten zwischen Eigentümern und Management führen kann. Die Praxis liefert zahlreiche Belege für die These der Agency-Theorie, indem sie Wachstumsraten in der Managervergütung zeigt, die in vielen Fällen die Wachstumsraten der Unternehmensergebnisse weit übersteigen. Da es höchste Zeit wird, daß die amerikanische Diskussion über die Mana­ gervergütung auch in Europa geführt wird, wurde an roc;nem Lehrstuhl ein größeres Forschungsprojekt zu "Anreizsystemen und Managervergütung" begonnen. Winters Arbeit, als erste umfangreiche Arbeit in diesem Konnex, ist unmittelbar aus diesem Forschungsprojekt hervorgegangen. Sie wurde als Dissertation an der Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät der Humboldt-Universität zu Berlin angenommen und mit der Note "summa cum laude" bewertet. Die Arbeit von Winter setzt an dem unbefriedigenden Zustand der strikten Trennung von mikroökonomischer und verhaltenswissenschaftlicher Analyse der Managerkompensation an und zeigt, daß ein interdisziplinärer Forschungsansatz vielfliltigere Einsichten in den Forschungsgegenstand liefert als disziplinäre Ansätze. Die Arbeit gliedert sich in einen theore­ tischen und einen empirischen Teil. Im theoretischen Teil werden Gestaltungsempfehlungen zur Managerentlohnung entwickelt, die aus mikroökonomischen und verhaltenswissenschaftlichen Theorien abgeleitet wurden. Dabei werden in erster Linie solche Empfehlungen herausgear­ beitet, die aus interdisziplinärer Sicht als "robust" bezeichnet werden.

Detailed Information

Author:Stefan Winter (auth.)
Publication Year:1996
Pages:360
Language:German
File Size:11.251
Format:PDF
Price:FREE
Download Free PDF

Safe & Secure Download - No registration required

Why Choose PDFdrive for Your Free Prinzipien der Gestaltung von Managementanreizsystemen Download?

  • 100% Free: No hidden fees or subscriptions required for one book every day.
  • No Registration: Immediate access is available without creating accounts for one book every day.
  • Safe and Secure: Clean downloads without malware or viruses
  • Multiple Formats: PDF, MOBI, Mpub,... optimized for all devices
  • Educational Resource: Supporting knowledge sharing and learning

Frequently Asked Questions

Is it really free to download Prinzipien der Gestaltung von Managementanreizsystemen PDF?

Yes, on https://PDFdrive.to you can download Prinzipien der Gestaltung von Managementanreizsystemen by Stefan Winter (auth.) completely free. We don't require any payment, subscription, or registration to access this PDF file. For 3 books every day.

How can I read Prinzipien der Gestaltung von Managementanreizsystemen on my mobile device?

After downloading Prinzipien der Gestaltung von Managementanreizsystemen PDF, you can open it with any PDF reader app on your phone or tablet. We recommend using Adobe Acrobat Reader, Apple Books, or Google Play Books for the best reading experience.

Is this the full version of Prinzipien der Gestaltung von Managementanreizsystemen?

Yes, this is the complete PDF version of Prinzipien der Gestaltung von Managementanreizsystemen by Stefan Winter (auth.). You will be able to read the entire content as in the printed version without missing any pages.

Is it legal to download Prinzipien der Gestaltung von Managementanreizsystemen PDF for free?

https://PDFdrive.to provides links to free educational resources available online. We do not store any files on our servers. Please be aware of copyright laws in your country before downloading.

The materials shared are intended for research, educational, and personal use in accordance with fair use principles.